Виртуальная Выставка-презентация

«Современное образование

в Донецкой Народной Республике – 2018»

[Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://efschool30.pp.ua/

[Электронный ресурс]. – Режим доступа:

http://efschool30.pp.ua/virtualnaya-vystavka-2018/

 

 

 

Топ-менеджер -2018

Заочный  этап

                   

 

 

Эссе «Воспоминания о будущем моей школы»

        

 

   В этом учебном году моей «тридцатке» — тридцать лет. Мой коллектив — стабильный и работоспособный, креативный и успешный, всегда готов удивлять своим подъемом, успехами, взлетами, победами. Привнести что-то особенное в этом году в школьную жизнь – мой долг. Будучи по натуре оптимистом, с верой в лучшее, успешно преодолевая трудности и принимая эстафету победителя от директора школы, я смело отправляюсь в методические просторы Виртуальной выставки-презентации «Современное образование в ДНР -2018». Виртуальный вызов принят – я участвую в республиканском конкурсе «Топ-менеджер -2018».

Я.А.Виденина

Управленческое портфолио

 

 

Ожидаемые результаты реализации Программы  «Эффективная школа«

Методический органайзер

Мероприятия, методические продукты

Результативность работы

Мероприятия 

Первые результаты 2018 -2019 учебного года

 

     Топ — направление МР

  Веб — навигатор       «Работаем по новым Государственным   образовательным стандартам ДНР»

 

Управление самообразовательной деятельностью педагога

 Педсовет «Роль самообразования в совершенствовании профессионального мастерства педагога». Презентация  15.01.2018 г.

 

 

Диагностика самообразовательной деятельности учителя

 

Схема «План самообразования » Этап внедрения и обновления с 2018г.

 

Апробация  планов самообразования.

Индивидуальный образовательный маршрут молодого педагога (февраль-апрель 2018.г.)

А         Б           Н

Мероприятия

 

 

 

Управленческий стиль

Администратор — Коуч

 

 

Теоретический аспект

Рассмотрение коучинга, как внутреннего и внешнего ресурса для обеспечения эффективной работы команды и организации. Эффективное управление коммуникациями в команде. Виды коммуникаций: повседневное общение, планерки, встречи, совещания. Делегирование. Инструктаж. Мотивация.

 

Практический аспект.

Инновации. Технология «Методический патронаж»    

                             Работа в команде по формулам методического сопровождения

Формула №1  

Организация работы с молодыми  учителями

   «Менеджер + Наставник + Тренер» 

Заместитель директора + наставник по специальности(предмету) + тренер -учитель

Содержание методической помощи:

  1. Организация, управление и контроль
  2. Сотрудничество и  профессиональное взаимодействие в течение года
  3. Мобильная углублённая помощь по определённым вопросам

 

Формула №2

Методическое сопровождение конкурсного движения

   «Менеджер + Наставник + Тренер» 

Заместитель директора         +       группа»Знак качества»                   +              фокус-группа

                                                                

 

Содержание методической помощи:

  1.  Рекрутинг
  2.   Профессиональное взаимодействие в  период подготовки конкурса.
  3.  Творческое и   практическое сотрудничество в  период подготовки конкурса.

   Статистика

 

Веб-навигатор

«Конкурсное движение профессионального мастерства 2017-2018 учебный год»

 

Мониторинг участия педагогов в «Виртуальной выставке- презентации — 2017»

Карты анализа урока                             Анализ открытого урока     

  Электронный анализ урока             

                                               Самоанализ урока

                                    

 Научно — методический альманах «Траектория педагогического искусства»

Рубрика 5 «Руководитель – мастер»

Я.А.Виденина

Статья «Психолого-педагогическое сопровождение адаптации пятиклассников к обучению в основной школе»

Я.А.Виденина 

Статья  «ТЕХНОЛОГИИ ФОРМИРОВАНИЯ КЛЮЧЕВЫХ И ПРЕДМЕТНЫХ КОМПЕТЕНТНОСТЕЙ УЧАЩИХСЯ В УСЛОВИЯХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ»